Das Jobcenter Region Hannover stand vor einer herausfordernden Aufgabe: Wie kann es qualifizierte Nachwuchskräfte frühzeitig für sich gewinnen? Bewerber-Speeddatings oder Orientierungshilfen erreichten viele nicht rechtzeitig. Daher entschied sich das Jobcenter für einen neuen Weg: Gemeinsam mit der Kommune Region Hannover passte es das bestehende duale Studium der Kommunalverwaltung an. Die Kommune unterstütze auf diesem Wege aktiv die Nachwuchskräftegewinnung für das Jobcenter.
Das Ergebnis: Das duale Studium B.A. Verwaltungswissenschaft mit Schwerpunkt SGB II. Es verbindet theoretische Grundlagen mit ausführlichen Praxisphasen direkt im Jobcenter. So lernen die Studierenden früh, wie die Leistungsgewährung funktioniert, was gute Beratung ausmacht und wie sie Menschen im SGB II unterstützen können. Eine gezielte Vorbereitung auf die spätere Arbeit im Jobcenter.
Im Video berichten Jobcenterleitung Anna Paula Büsse, Ausbildungsleiter in der Region Hannover Markus Gogolin und Regionsinspektorin Saskia Schröder wie aus einer Nachwuchsherausforderung ein etabliertes Modell für das Jobcenter entstand.
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Im Praxisblick erzählen wir mehr spannende Geschichten zum Thema Personalgewinnung, zum Beispiel, welche Strategien das Jobcenter Regensburg bei der Personalbindung empfiehlt.
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